崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)控制、監(jiān)督、檢查、落實土建工程進(jìn)度及工程質(zhì)量管理；
2.協(xié)助部門經(jīng)理制定工程進(jìn)度計劃，有效控制節(jié)點工期；
3.對施工單位、監(jiān)理公司進(jìn)行有效的監(jiān)督管理，負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場的協(xié)調(diào)工作；
4.負(fù)責(zé)組織放線、驗收工作，組織分項分部驗收及工程驗收工作；
5.負(fù)責(zé)設(shè)計變更、增補(bǔ)工程量的現(xiàn)場簽證及記錄；
6.負(fù)責(zé)施工單位月進(jìn)度工程量的核實并報公司有關(guān)部門；
7.負(fù)責(zé)工程類招標(biāo)技術(shù)標(biāo)的擬定工作；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.大專及以上學(xué)歷；
2.45周歲以下，條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬；
3.工民建相關(guān)專業(yè)；
4.獲得高級技術(shù)職稱者優(yōu)先錄用；
5.三年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗。
6.職位月薪：面議
1.負(fù)責(zé)控制、監(jiān)督、檢查、落實土建工程進(jìn)度及工程質(zhì)量管理；
2.協(xié)助部門經(jīng)理制定工程進(jìn)度計劃，有效控制節(jié)點工期；
3.對施工單位、監(jiān)理公司進(jìn)行有效的監(jiān)督管理，負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場的協(xié)調(diào)工作；
4.負(fù)責(zé)組織放線、驗收工作，組織分項分部驗收及工程驗收工作；
5.負(fù)責(zé)設(shè)計變更、增補(bǔ)工程量的現(xiàn)場簽證及記錄；
6.負(fù)責(zé)施工單位月進(jìn)度工程量的核實并報公司有關(guān)部門；
7.負(fù)責(zé)工程類招標(biāo)技術(shù)標(biāo)的擬定工作；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.大專及以上學(xué)歷；
2.45周歲以下，條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬；
3.工民建相關(guān)專業(yè)；
4.獲得高級技術(shù)職稱者優(yōu)先錄用；
5.三年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗。
6.職位月薪：面議
職位類別： 土建工程師/基建工程師
舉報
土建工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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面議申請職位任職資格： 1、正規(guī)院校土木工程專業(yè)，本科以上學(xué)歷； 2、具有10年以上大型設(shè)計單位工作經(jīng)歷（優(yōu)先考慮）； 3、具有土木工程師資格； 4、有豐富的設(shè)計師團(tuán)隊協(xié)調(diào)經(jīng)驗，良好的技術(shù)溝通能力； 5、具有..
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1.8-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工管理，深入領(lǐng)會設(shè)計意圖，組織施工技術(shù)人員對設(shè)計文件進(jìn)行學(xué)習(xí)、審查、消項； 2、做好工程施工技術(shù)交底，對各專業(yè)施工技術(shù)、施工工藝、施工方案等向相關(guān)部門、班組進(jìn)行細(xì)..
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面議申請職位該職位薪酬稅前15K/月起，具體根據(jù)實際能力可面議。 工作地點：中亞塔吉克斯坦 職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)境外礦業(yè)項目現(xiàn)場施工管理工作； 2、重點負(fù)責(zé)施工組織策劃、施工方案編制、施工進(jìn)度控制、施工..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場土建工程施工管理工作，對工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全等方面進(jìn)行控制； 2、負(fù)責(zé)土建工程施工技術(shù)工作，協(xié)助工程經(jīng)理編制施工管理方案，完善施工技術(shù)資料； 3、組織土建結(jié)構(gòu)專業(yè)范..
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8千以上/月申請職位年齡30～55歲，大專以上學(xué)歷，懂規(guī)劃、預(yù)算，結(jié)算，熟悉工業(yè)及民用建筑。
