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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理處理日常事務(wù)，收發(fā)郵件等
2、辦理員工入職、離職手續(xù),人員調(diào)動(dòng),做會(huì)議記錄,接聽電話。
3、不斷搜索有用信息來輔助公司正常運(yùn)作，督促員工積極上進(jìn)，按時(shí)完成公司安排的工作。
4、發(fā)現(xiàn)問題能及時(shí)的上報(bào)經(jīng)理，協(xié)助經(jīng)理解決。
崗位要求:
1、具備良好的溝通和表達(dá)能力，思維敏捷。
2、具備二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
1、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理處理日常事務(wù)，收發(fā)郵件等
2、辦理員工入職、離職手續(xù),人員調(diào)動(dòng),做會(huì)議記錄,接聽電話。
3、不斷搜索有用信息來輔助公司正常運(yùn)作，督促員工積極上進(jìn)，按時(shí)完成公司安排的工作。
4、發(fā)現(xiàn)問題能及時(shí)的上報(bào)經(jīng)理，協(xié)助經(jīng)理解決。
崗位要求:
1、具備良好的溝通和表達(dá)能力，思維敏捷。
2、具備二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
職位類別： 總經(jīng)理助理/總裁助理/董事會(huì)秘書
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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13-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定并推進(jìn)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)節(jié)能環(huán)保技術(shù)研發(fā)、項(xiàng)目落地及業(yè)務(wù)拓展，定期輸出數(shù)據(jù)分析與執(zhí)行報(bào)告； 2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)度，督辦關(guān)鍵任務(wù)節(jié)點(diǎn)，保障項(xiàng)目高效實(shí)施； ..
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12-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：協(xié)助總經(jīng)理推展生產(chǎn)制造現(xiàn)場(chǎng)管理。 任職要求： 年齡在36~38歲之間，有外企和民企生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)全面而實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)。文筆佳，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，主動(dòng)和靈活應(yīng)對(duì)能力。 對(duì)此崗位有意向者，可直接與..
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10-20K/月申請(qǐng)職位1、有鋼鐵行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。文筆佳，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，主動(dòng)和靈活應(yīng)對(duì)能力。 2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。 3、在總經(jīng)..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、研發(fā)體系搭建與轉(zhuǎn)型升級(jí)適配 牽頭完善產(chǎn)品研發(fā)部組織架構(gòu)，結(jié)合企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)需求制定部門崗位職責(zé)、研發(fā)流程與考核機(jī)制；統(tǒng)籌研發(fā)資源（工藝、設(shè)備、資金、人才）分配，重點(diǎn)傾斜轉(zhuǎn)..
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8-12K/月申請(qǐng)職位企業(yè)管理部崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)績(jī)效管理體系（部門關(guān)鍵指標(biāo)體系、績(jī)效考核方案、業(yè)務(wù)流程及管理辦法）的建立及維護(hù)； （1）制訂和修訂崗位職責(zé)； （2）負(fù)責(zé)計(jì)件工資方案的制訂推行、總結(jié)、修訂； （3）..
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6-10K/月申請(qǐng)職位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及技能要求 人力資源、行政管理專業(yè)者優(yōu)先；忠誠(chéng)靈活 會(huì)開車者優(yōu)先。 崗位職責(zé)/福利待遇/工作環(huán)境 負(fù)責(zé)公司部分管理管理工作，管理制度制定，以及協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常事務(wù) 工作環(huán)境..
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面議申請(qǐng)職位任職要求： 1、男，30-35歲，碩士以上學(xué)歷； 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)起草公文，總經(jīng)理日常事務(wù)管理等有一定工作經(jīng)驗(yàn)。
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面議申請(qǐng)職位任職資格： 1、 教育：公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 2、 工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上相關(guān)行業(yè)企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn) 3、 培訓(xùn)：戰(zhàn)略管理、組織變革管理、..
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面議申請(qǐng)職位1、35歲以上； 2、有集團(tuán)化運(yùn)作的工作經(jīng)驗(yàn)，有在2000人以上公司工作經(jīng)驗(yàn)； 3、高層工作經(jīng)歷兩年以上； 4、對(duì)外有較強(qiáng)的溝通能力，對(duì)內(nèi)有較強(qiáng)的執(zhí)行能力。
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面議申請(qǐng)職位1、起草公司工作計(jì)劃總結(jié)，并作好公司重要會(huì)議記錄；  2、起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件；  3、公司管理制度、規(guī)章制度，網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)方案書、合同書，公司總體運(yùn)行配合；  4、接聽電話、妥..
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：冶金冶煉
- 所在地區(qū)：浙江-杭州市-濱江區(qū)
- 聯(lián)系人：朱先生
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