具有無縫鋼管生產(chǎn)加工工作經(jīng)驗(yàn)，能較好的組織生產(chǎn)、控制產(chǎn)品質(zhì)量。
職位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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15-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車間的全面管理工作，貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量及員工管理； 3、根據(jù)車間耗用輔料情況，制定用料計(jì)劃，報(bào)廠部備料； 4、監(jiān)管好交接班和車間的安全衛(wèi)生..
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面議申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)鍍鋅車間運(yùn)轉(zhuǎn)管理，要求有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
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10-20K/月申請(qǐng)職位崗位要求：專科以上，10年以上機(jī)加工工作經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理，確保完成各項(xiàng)指標(biāo)； 2、組織實(shí)施公司下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，全面完成生產(chǎn)任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)管好、用好..
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10-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： （一）生產(chǎn)管理 執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排轉(zhuǎn)爐爐次，協(xié)調(diào)與其他車間生產(chǎn)銜接，保障鋼水供應(yīng)穩(wěn)定。 監(jiān)控?zé)掍撨^程，控制溫度、成分等參數(shù)，及時(shí)解決突發(fā)問題。 （二）質(zhì)量管控 確保執(zhí)行質(zhì)量..
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面議申請(qǐng)職位一、主要職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)2萬立方米和1.5萬立方米制氧機(jī)組的生產(chǎn)運(yùn)行、維護(hù)和管理工作。 2.確保氧氣、氮?dú)獾葰怏w的穩(wěn)定供應(yīng)，滿足煉鐵、煉鋼等用戶需求。 3.負(fù)責(zé)車間的安全、成本、能耗及設(shè)備管理..
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12-25K/月申請(qǐng)職位男，50歲以下，?？萍耙陨蠈W(xué)歷；10年以上鍛造車間管理經(jīng)驗(yàn)。
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面議申請(qǐng)職位一、主要職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)鏈篦機(jī)-回轉(zhuǎn)窯球團(tuán)生產(chǎn)線的生產(chǎn)組織與管理。 2.確保球團(tuán)礦的產(chǎn)量、質(zhì)量（抗壓強(qiáng)度、粒度等）滿足高爐煉鐵要求。 3.負(fù)責(zé)車間的安全、環(huán)保、成本、設(shè)備及人員管理。 4.優(yōu)化..
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20-30W/年申請(qǐng)職位崗位要求：全面負(fù)責(zé)連軋車間的生產(chǎn)運(yùn)營、人員管理和設(shè)備維護(hù)工作 崗位職責(zé)： 1、男性，50歲以下，大專及以上學(xué)歷。 2、3年以上連軋車間主任管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉連軋生產(chǎn)流程及設(shè)備操作。 3、應(yīng)聘..
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12-15K/月申請(qǐng)職位全面負(fù)責(zé)電渣生產(chǎn)線運(yùn)營管理，具有5年以上電渣生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)
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8-10K/月申請(qǐng)職位任職要求： 一、任職要求： 1、年齡：30~45歲 2、學(xué)歷：機(jī)械或自動(dòng)化專業(yè)中技學(xué)歷以上 3、經(jīng)驗(yàn)：5年以上五金機(jī)械廠車間主任經(jīng)驗(yàn)，有外企和民企車間主任工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流..
- 所在地區(qū)：山東-臨沂市-蘭山區(qū)
- 聯(lián)系人：劉先生
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