職位要求
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作,組織建立質(zhì)量管理體系,編寫鉛精礦中各類元素的測(cè)定方法,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定要求。
2、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),負(fù)責(zé)按時(shí)取得計(jì)量、化驗(yàn)等資質(zhì)證書;
3、負(fù)責(zé)司磅,取樣,化驗(yàn)等各單位的管理工作
4、負(fù)責(zé)鉛精礦,銅精礦,鋅精礦及其他銷售產(chǎn)品的計(jì)量,檢測(cè),化驗(yàn)工作;
5、全面負(fù)責(zé)成品庫(kù)房出入庫(kù)及產(chǎn)品質(zhì)量把控
6、負(fù)責(zé)部門安全生產(chǎn)、各類危險(xiǎn)化學(xué)藥品及設(shè)備保養(yǎng)等管理工作。
7、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)檢過(guò)程中出現(xiàn)的取制樣、計(jì)量、化驗(yàn)等各類質(zhì)量異議、質(zhì)量事故的調(diào)查、分析和處理,提交分析報(bào)告并提出解決方案。
8、負(fù)責(zé)礦區(qū)計(jì)量設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)和校準(zhǔn)工作。
9、負(fù)責(zé)部門內(nèi)中、外籍員工日常管理工作,通過(guò)技能培訓(xùn)提升崗位技能,完成績(jī)效考核目標(biāo)。
10、完成上級(jí)安排的臨時(shí)性工作。