崗位職責(zé)：
1.招聘需求為煉鐵機(jī)械方向1人、電氣方向1人；電爐煉鋼機(jī)械方向1人、電氣方向1人；軋鋼高線機(jī)械方向1人，電氣方向1人，液壓方向1人。負(fù)責(zé)對應(yīng)煉鐵、煉鋼、軋鋼的設(shè)備管理工作；
2、參與設(shè)備的新增加、技改項(xiàng)目管理；參與設(shè)備選型、招投標(biāo)采購；
3、建立健全設(shè)備管理制度、維護(hù)保養(yǎng)制度，做好設(shè)備技術(shù)資料的形成、積累、整理、存檔；
4、協(xié)調(diào)設(shè)備與生產(chǎn)部門的正常工作，保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，及早發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)設(shè)備中存在的各種問題，抓好設(shè)備管理，工藝技術(shù)管理等。
5、負(fù)責(zé)審核全廠設(shè)備檢修、委外修理計(jì)劃，設(shè)備、備品備件、工器具及其他維修用材料等采購計(jì)劃。
6、按照廠部下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，合理編制、審核、上報(bào)分管單位設(shè)備、工作計(jì)劃和奮斗目標(biāo)。組織員工認(rèn)真落實(shí)，確保計(jì)劃、目標(biāo)任務(wù)的完成和超額完成。
任職要求;
1、負(fù)責(zé)對發(fā)生的設(shè)備事故，積極組織相關(guān)單位和個人進(jìn)行搶修，同時本著“三不放過”的原則進(jìn)行分析、總結(jié)，吸取教訓(xùn)。
2、有設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn)，擅長設(shè)備點(diǎn)檢體系建立、關(guān)鍵考核指標(biāo)制定等工作，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
3、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理、維護(hù)，對生產(chǎn)單位設(shè)備整改提出整改意見，對設(shè)備事故進(jìn)行分析、總結(jié)，提出處理意見并提出改進(jìn)措施。
4、具有鋼鐵冶金行業(yè)設(shè)備維護(hù)、維修或設(shè)備管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。有一定的機(jī)械技術(shù)理論知識及設(shè)備維護(hù)技能。