職位要求
工作職責(zé):
1、制定公司的能源管理、能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表分析、能耗定額、節(jié)能獎勵等管理相關(guān)制度;
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋意見;
3、制定年度節(jié)能工作計(jì)劃、節(jié)能經(jīng)費(fèi)預(yù)算及各項(xiàng)能源消耗指標(biāo),并組織實(shí)施;
4、制定各項(xiàng)能耗指標(biāo),并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況;
5、負(fù)責(zé)申報(bào)節(jié)能項(xiàng)目財(cái)政獎勵,落實(shí)公司節(jié)能技改實(shí)施、參與項(xiàng)目完工驗(yàn)收;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其它工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。