采購(gòu)經(jīng)理工作職責(zé)：
1、對(duì)新供應(yīng)商的尋找、資料收集及開發(fā)工作；
2、對(duì)新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況（規(guī)模、產(chǎn)能、設(shè)備、交期、技術(shù)、品質(zhì)、實(shí)力等）的評(píng)估及認(rèn)證，以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性；
3、建立供應(yīng)管理，與供應(yīng)商比質(zhì)比價(jià)、議價(jià)談判、落實(shí)督導(dǎo)合同簽訂、異常處理等工作；
4、對(duì)合格供應(yīng)商的價(jià)格、產(chǎn)能、品質(zhì)、交期，協(xié)助采購(gòu)部長(zhǎng)審核評(píng)估，以確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨能力；
5、及時(shí)跟蹤、掌握原材料市場(chǎng)價(jià)格行情變化及品質(zhì)情況，以提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購(gòu)成本，避開由于市場(chǎng)不穩(wěn)定所帶來的風(fēng)險(xiǎn)。
6、根據(jù)營(yíng)銷計(jì)劃的訂單情況，落實(shí)采購(gòu)計(jì)劃的編排．物料訂購(gòu)及交期控制，確保生產(chǎn)；
7、部門員工的管理培訓(xùn)，全面主持采購(gòu)部開展采購(gòu)工作；
8、做好與供應(yīng)商以及其他部門的溝通協(xié)調(diào)等；
9、熟悉質(zhì)量體系，能協(xié)助部門編制、修訂、落實(shí)部門的體系文件。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有同行業(yè)物流、采購(gòu)、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)背景；
2、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的談判、分析、溝通、協(xié)調(diào)的能力。
3、具有良好的職業(yè)操守，擅長(zhǎng)采購(gòu)成本，豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉采購(gòu)流程，熟悉相關(guān)采購(gòu)物質(zhì)的品質(zhì)與行情；
5、2年以上采購(gòu)主管崗位工作，空調(diào)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；