職位要求
1、全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、行政和業(yè)務(wù)活動(dòng),努力營(yíng)造良好的企業(yè)發(fā)展運(yùn)營(yíng)內(nèi)外部環(huán)境
2、擬訂和組織實(shí)施公司全局業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)完成責(zé)任目標(biāo)和年度計(jì)劃
3、負(fù)責(zé)開(kāi)展降本增效和創(chuàng)新管理,各項(xiàng)指標(biāo)和管理制度的落實(shí),嚴(yán)格紀(jì)律,樹(shù)立正氣,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)正能量
4、具備豐富的大型鋼鐵企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí),全面掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程,了解市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)作規(guī)律,并能結(jié)合企業(yè)實(shí)際加以運(yùn)用;
5、具備從事企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),在副總經(jīng)理或中層領(lǐng)導(dǎo)干部崗位上從事十五年以上的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉燒、煉鐵、煉鋼、軋鋼生產(chǎn)工藝和流程。
6、具備組織管理能力和企業(yè)創(chuàng)造效益的能力,能夠發(fā)現(xiàn)人才,知人善用,調(diào)動(dòng)員工主觀 能動(dòng)性;
7、具備很好的自我約束能力和清正廉潔的奉獻(xiàn)精神;
8、具備寫(xiě)作和演講能力,具備本科以上文化程度。