職位要求
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備維護(hù)制度、設(shè)備維修制度、設(shè)備操作規(guī)程、設(shè)備考核制度的制定;
2、負(fù)責(zé)建立健全設(shè)備臺(tái)帳、設(shè)備技術(shù)檔案、設(shè)備維護(hù)維修記錄等基礎(chǔ)工作;
3、負(fù)責(zé)編制設(shè)備的大、中、小檢修計(jì)劃、年度設(shè)備更新計(jì)劃、設(shè)備改造計(jì)劃、并組織實(shí)施和技術(shù)指導(dǎo);
4、全面掌握公司工礦配件的消耗情況及庫存數(shù)量,及時(shí)編寫工礦配件訂購計(jì)劃,同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)五金材料訂購計(jì)劃的審核工作;
5、及時(shí)準(zhǔn)確地測(cè)繪或整理有關(guān)設(shè)備及零部件的技術(shù)資料和圖紙,編寫相關(guān)設(shè)備維修方案并安排加工或?qū)嵤?br />6、負(fù)責(zé)非標(biāo)件的設(shè)計(jì)和制作;
7、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)管理和檢查,督促操作工做好設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作;
8、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備維修質(zhì)量的驗(yàn)收和技術(shù)指導(dǎo);
9、負(fù)責(zé)全公司的用電統(tǒng)計(jì)與管理,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好節(jié)能降耗和安全用電工作;
10、負(fù)責(zé)公司的設(shè)備維修成本管理工作,每月根據(jù)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)的材料和配件消耗情況,向公司主管領(lǐng)導(dǎo)解釋原因并提出解決方案;
11、負(fù)責(zé)新設(shè)備和零配件進(jìn)倉前的質(zhì)量驗(yàn)收和辦理相關(guān)手續(xù);
12、負(fù)責(zé)設(shè)備安裝工程完工的質(zhì)量驗(yàn)收和試機(jī)調(diào)試;
職責(zé)條件:
1、身體素質(zhì)較好,能適應(yīng)礦山工作,大專以上學(xué)歷;
2、豐富的工業(yè)電氣控制和液壓理論知識(shí)及維修經(jīng)驗(yàn)。會(huì)AUTOCAD設(shè)計(jì)制圖,能熟練使用電腦;
3、有設(shè)計(jì)過“重型非標(biāo)振動(dòng)給料機(jī)”、“振動(dòng)篩”、“自動(dòng)礦漿取樣機(jī)”、“皮帶運(yùn)輸機(jī)”“脫氰塔”等設(shè)備工作經(jīng)驗(yàn),如:標(biāo)準(zhǔn)型圓錐破碎機(jī)、西蒙斯里圓錐破碎機(jī)、美卓HP200破碎機(jī)、9米三層濃縮機(jī)大梁的技術(shù)改造和大修工作等。