主要職責：
1、與當?shù)卣臏贤ǎ回撠熍c當?shù)叵嚓P部門建立良好合作關系，及時傳遞與本單位有關的信息，保證基地各項工作的正常運行；
2、負責公司物業(yè)、宿舍、安全、食堂等各項管理工作，以及公司行政接待、大型會議及活動的安排和協(xié)調(diào)，確保后勤服務滿足工作要求；負責基地通信系統(tǒng)、郵務等管理工作，保障基地對外的正常運作；
3、負責公司保安、保潔員工作的監(jiān)督和管理；組織對公司衛(wèi)生定期檢查并通報；督促綠化養(yǎng)護單位做好公司綠化的的養(yǎng)護工作，美化工作環(huán)境；
4、車輛管理；固定資產(chǎn)的登記及更新，為公司其他部門協(xié)調(diào)職責范圍內(nèi)的部分工作；新制度在公司的推行及實施。
任職要求：
1、 具有大?；虼髮Ｒ陨蠈W歷，五年以上行政、總務等相關工作經(jīng)驗；
2、 熟悉質(zhì)量體系認證，具有良好的溝通技巧和管理才能；
3、 作風嚴謹、細致；能承受高強度的工作壓力；
4、 能夠熟練運用辦公軟件，熟悉本崗位相關的工作流程；
5、 協(xié)助部門經(jīng)理完成公司下達的任務；
6、 年齡在40周歲以下。