1、負責企業(yè)日常事務與公共事務的處理與協(xié)調(diào)；
2、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責其功能領域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響；
3、制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃，并負責協(xié)調(diào)部署各職能部門落實執(zhí)行；
4、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和市場、競爭情況等外部信息，進行綜合分析，協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展；
5、對公司各項業(yè)務工作進行指導、指揮、監(jiān)督、管理，并執(zhí)行各項規(guī)程、工作指令。

職位要求：
1、企業(yè)管理等相關專業(yè)專科以上學歷；
2、從事5年以上鋼材銷售管理從業(yè)經(jīng)歷，較了解鋼材行業(yè)市場行情，承擔公司的日常運營管理；
3、熟悉鋼材貿(mào)易類企業(yè)經(jīng)營相關法規(guī)、政策，熟悉國內(nèi)市場格局；
4、比較了解鋼材制造、銷售及鋼材上下游產(chǎn)業(yè)鏈類似業(yè)務知識；
5、具備出色的領導才能和管理能力；有強烈的事業(yè)心和責任感，具有全面提升企業(yè)業(yè)務、管理水平的能力；
6、具有團隊意識，組織能力強；精力充沛，承受工作壓力的能力較強。
一經(jīng)錄用，公司將提供廣闊的發(fā)展平臺、公正而又具有市場競爭力的薪資、完善的培訓發(fā)展計劃。